Индексация заработной платы — это не добрая воля работодателя и проводить ее необходимо в обязательном порядке. Однако, многие работодатели придерживаются мнения, что индексация заработной платы является их доброй волей...
Если и есть индексация, то её никто не заметил, это крохи! Потому что вручая власть рисует такую низкую инфляцию, которой в реальности нет! И получается, что каждый год идет снижения уровня жизни!
А чем бюджетное рабство отличается от частного? Там так же ни хрена не платят. и ни хрена не индексируют. Только чиновники жируют, да холуи, вроде тебя. И то навряд ли.
Да вы с жиру бесятись, все на машинах, в магазинах очереди, чем ниже зарплата тем больше занятых, все в порядке, главное, что бы вождь на выборах набрал явку не меньше 68%.
когда то нас учили единству прав и обязанностей, принципам конституции СССР... пусть теперь мы идем в капитализм, но разве конституция перестала быть обязательной... скорей всего законодатели намеренно оставляют лазейки и что тогда стоят все эти утверждения?
Народ боится жаловаться, потому что у работодателя масса способов избавиться от такого работника! Причем как в бюджетной организации. так и в частной, разницы никакой. И бесправие людей везде одинаковое. А те, кто должен следить за соблюдением закона, ничего не делают. Вот, например, пора бы проверить, как в образовании распределялись средства, выделенные на выравнивание зарплат! Опять всё отдали в руки администрации, а она распоряжалась. как хотела. Кому вообще ничего не дала, кому-то огромные суммы. Причем низкооплачиваемые как раз остались за бортом.
"МРОТ повышают , а переводят на 0,75 ставки или на о,5 ,вот вам и повышение ,получается ещё меньше ,спасибо за заботу".
Почему же меньше? За те-же самые деньги Вы работаете меньшее кол-во часов.