Жители Псковской области чуть больше других россиян готовы и согласны снизить зарплатные ожидания ради получения предложения о работе (0,03 пункта) в то время, как средний уровень в целом по России (0,05). Об этом Псковской Ленте Новостей сообщили в служба исследований hh.ru
Накануне 2 квартала 2021 уровень готовности снизить зарплатные ожидания снова демонстрирует рост, поднявшись в положительную область впервые с начала 2020 года.
Больше всего соискателей, готовых согласиться на меньшую оплату труда ради трудоустройства — в Северо-Западном федеральном округе (-0,01 пункта), на втором месте жители Москвы и Подмосковья (0,01), на третьем петербуржцы и жители Ленобласти (0,03). Меньше всего таких соискателей оказалось в Центральном и Приволжском ФО – там меньше всего готовы поступиться зарплатой ради работы. В целом 39% опрошенных жителей Псковской области готовы пойти на снижение ожидаемой зарплаты ради трудоустройства, в противовес им выступают 36% местных жителей, которые против такой меры.
В разрезе профессий – домашний персонал, начинающие работники и ИТ-специалисты являются наиболее гибкими в отношении формирования своих зарплатных ожиданий. А вот меньше всего на урезание ожидаемой зарплаты ради новой работы согласны пойти представители сферы медицины и фармацевтики, производства, инсталляции и сервиса.